Job Description
Tareas
Funciones:
- Asesoramiento laboral.
- Tramitación de procedimientos judiciales y administrativos (sobre todo laborales).
- Tramitación de expedientes relacionados con contratación administrativa.
- Apoyo en temas de Compliance.
- Cualquier trabajo jurídico derivado de la actividad de la empresa, en especial derivados de la gestión de relaciones laborales de la empresa.
Requisitos
Requisitos:
- Grado en Derecho y máster de acceso a la Abogacía, o Licenciatura.
- Tener formación específica en Derecho Laboral.
- 2 años de experiencia en puestos similares relacionados gestión laboral.
- Deseable tener experiencia en Conservación de Carreteras
- Necesario carnet de conducir y coche propio.
- Dominio de Office intermedio (mínimo)
Somos una empresa familiar, y nos dedicamos a la ejecución, cons...