Job Description
**Responsabilidades**:
- Realizar processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, desde a definição do perfil até à admissão e integração de novos colaboradores.
- Desenvolver e implementar estratégias de treinamento e desenvolvimento para a equipe.
- Coordenar e gerenciar os processos de avaliação de desempenho e clima organizacional.
- Acompanhar e promover a cultura organizacional, fortalecendo os valores e missão do Instituto Aurora.
- Manter atualizadas as políticas e procedimentos de RH.
- Auxiliar na promoção de um ambiente de trabalho colaborativo.
**Requisitos**:
- Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.
- Experiência prévia na área de Recursos Humanos.
- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, com foco em resultados.
**Detalhes da Vaga**:
- Carga horária: 44 horas semanais.
- Horário: Segunda a sexta-fei...
- Realizar processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, desde a definição do perfil até à admissão e integração de novos colaboradores.
- Desenvolver e implementar estratégias de treinamento e desenvolvimento para a equipe.
- Coordenar e gerenciar os processos de avaliação de desempenho e clima organizacional.
- Acompanhar e promover a cultura organizacional, fortalecendo os valores e missão do Instituto Aurora.
- Manter atualizadas as políticas e procedimentos de RH.
- Auxiliar na promoção de um ambiente de trabalho colaborativo.
**Requisitos**:
- Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.
- Experiência prévia na área de Recursos Humanos.
- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, com foco em resultados.
**Detalhes da Vaga**:
- Carga horária: 44 horas semanais.
- Horário: Segunda a sexta-fei...