Job Description
O Analista de RH é responsável por gerenciar atividades relacionadas à gestão de pessoas, incluindo recrutamento, seleção, gestão e execução de FOPAG, benefícios, encargos, etc.
- Recrutamento e seleção de colaboradores.
- Orientação e apoio aos colaboradores em questões trabalhistas.
- Atuação em processos de admissão, férias, rescisão;
- Gestão de ponto, processamento da folha de pagamento, encargos sociais (INSS, FGTS);
- E-Social.
- Gestão de benefícios mensais e relatórios de gestão/indicadores internos.