Job Description
DEVUP TIPS
L’Azienda
Gruppo multinazionale metalmeccanico leader nel proprio settore, con una storia industriale solida, una cultura evoluta, un contesto moderno, produttivo e con una forte presenza di stabilimenti e funzioni Operations nel mondo.
È un ambiente dove le persone contano e dove le politiche HR globali vengono trasformate in pratiche concrete, coerenti.
Il tuo impatto
In un contesto in evoluzione e con Operations complesse, questo ruolo rappresenta il punto di equilibrio tra strategia HR globale ed esigenze locali. Come HRBP garantirai l’applicazione concreta delle best practice HR del Gruppo. Il tuo contributo sarà decisivo per accompagnare l’azienda nella sua evoluzione, trasformando la strategia in azioni e garantendo continuità, visione e solidità nel tempo.
Le tue responsabilità
Governance e Relazioni Industriali: gestione di relazioni sindacali e compliance, garantendo stabilità e continuità nell’intero perimetro Operations.
Coerenza ...
L’Azienda
Gruppo multinazionale metalmeccanico leader nel proprio settore, con una storia industriale solida, una cultura evoluta, un contesto moderno, produttivo e con una forte presenza di stabilimenti e funzioni Operations nel mondo.
È un ambiente dove le persone contano e dove le politiche HR globali vengono trasformate in pratiche concrete, coerenti.
Il tuo impatto
In un contesto in evoluzione e con Operations complesse, questo ruolo rappresenta il punto di equilibrio tra strategia HR globale ed esigenze locali. Come HRBP garantirai l’applicazione concreta delle best practice HR del Gruppo. Il tuo contributo sarà decisivo per accompagnare l’azienda nella sua evoluzione, trasformando la strategia in azioni e garantendo continuità, visione e solidità nel tempo.
Le tue responsabilità
Governance e Relazioni Industriali: gestione di relazioni sindacali e compliance, garantendo stabilità e continuità nell’intero perimetro Operations.
Coerenza ...