Job Description
Wat ga je doen?
HR-administratie & payroll
• Verwerken van salarisrelevante mutaties voor Nederland, Duitsland en Frankrijk (in totaal ruim 300 medewerkers): in- en uitdiensttreding, loonsverhogingen, urenverantwoording en (ziekte)verzuim
• Bewaken en verwerken van de maandelijkse salarisrun en zorgen voor tijdige, correcte salarisbetalingen
• Bijhouden van personeels- en salarisdossiers inclusief vertrouwelijke gegevens
• Afstemming met externe stakeholders zoals gemeenten, UWV en ons pensioenfonds detailhandel inzake salaris-, uitkerings- en pensioen gerelateerde vraagstukken
• Signaleren en vertalen van relevante wijzigingen in wet- en regelgeving
• Eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij vragen over salaris, verlof, vergoedingen en loonstroken
Personio — systeem & self-service
• Jij bent Personio-superuser: je beheert het systeem, richt processen in en bewaakt datakwaliteit
• Je rolt medewerker self-service uit en b...