Job Description
Functieomschrijving
Beheren van personeelsadministratie en hr-documenten
Ondersteunen van rekrutering en selectieprocedures
Opvolgen van afwezigheden, verlofaanvragen en sociale documenten
Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden
Coördineren van onboarding en administratieve hr-processen
Verwerken van gegevens in hr-systemen en opvolgingstools
Samenwerken met interne afdelingen en externe partners
Bijdragen aan een correcte en efficiënte hr-werking
Vereisten
Beschikken over ervaring binnen hr of personeelsadministratie
Werken nauwkeurig en georganiseerd met vertrouwelijke informatie
Communiceren professioneel en vlot met medewerkers en collega's
Omgaan met administratieve systemen en digitale toepassingen
Prioriteit geven aan structuur, d...