Sie möchten Personalthemen nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten?
In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung, treiben HR-Prozesse voran und entwickeln gemeinsam mit Führungskräften und Mitarbeitenden zukunftsfähige Lösungen.
Wir sprechen von einem HR-Generalist m/w/d für die direkte Vermittlung!

Der Kunde bietet Ihnen:

• Offene Arbeitsatmosphäre ermöglichen aktive Mitgestaltung


• Eine gute Einarbeitung


• attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Gesundheitsangebote


• Und vieles mehr...

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Gewinnung neuer Mitarbeitender sowie Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke (Employer-Branding-Aktivitäten)


• Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fra...