Job Description
Oportunidad
Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.
Excelente oportunidad en una compañía líder.
Proyecto en la provincia de Badajoz.
Compañía líder en su sector.
Responsabilidades
Coordinación del área laboral.
Asesoramiento jurídico-laboral básico: interpretación de convenios, permisos, sanciones, gestión de bajas, apoyo en procesos disciplinarios.
Participación en relaciones laborales y soporte en la resolución de incidencias con empleados.
Reclutamiento y selección de perfiles operativos, técnicos y mandos intermedios.
Desarrollo e implantación de procesos de talento: onboarding, formación, evaluación del desempeño y detección de necesidades.
Acompañamiento a managers y apoyo en la gestión del cambio, clima laboral y cultura corporativa.
Diseño y mejora de políticas internas, procedimientos y proyectos transversales d...
Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.
Excelente oportunidad en una compañía líder.
Proyecto en la provincia de Badajoz.
Compañía líder en su sector.
Responsabilidades
Coordinación del área laboral.
Asesoramiento jurídico-laboral básico: interpretación de convenios, permisos, sanciones, gestión de bajas, apoyo en procesos disciplinarios.
Participación en relaciones laborales y soporte en la resolución de incidencias con empleados.
Reclutamiento y selección de perfiles operativos, técnicos y mandos intermedios.
Desarrollo e implantación de procesos de talento: onboarding, formación, evaluación del desempeño y detección de necesidades.
Acompañamiento a managers y apoyo en la gestión del cambio, clima laboral y cultura corporativa.
Diseño y mejora de políticas internas, procedimientos y proyectos transversales d...