🎯
Full-Time Opportunity: This is a permanent, full-time position with a competitive package and real career growth potential.
Job Description
About the job
Je bent het aanspreekpunt voor alle HR-vragen van onze +/- 50 medewerkers.Je volgt elke dag de tijdsregistraties van onze medewerkers op en voegt eventuele afwezigheden (ziekte, opleidingen,…) toe. Deze follow-up is belangrijk voor een correcte en nauwkeurige loonadministratie.Je doet in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx) de maandelijkse loonverwerking. Eindejaarspremies, vakantiegeld, maaltijdcheques, … vallen ook onder jouw verantwoordelijkheid.Je volgt alle administratie op bij externe partners (maaltijdcheques, verzekeringen, interimcontracten)Je houdt de vakantietellers/rechten correct bijJe houdt de sectorale reglementering(P.C. 200, P.C. 201, P.C. 126) bij en zorgt voor de implementatie in het uitgetekende loonbeleidJe werkt mee aan de digitalisering van onze HR-dienstJe optimaliseert de HR-af...