Job Description
La empresa: Empresa multinacional sector industrial
Reporta directamente a: Director de Operaciones
Equipo: Lidera equipo de 4 personas
Descripción del cargo:
Encargado de liderar la gestión y desarrollo de personas dentro de la organización.
- Analizar y planear procesos de reclutamiento, capacitación y compensaciones.
- Apoyar evaluaciones de desempeño y clima laboral.
- Organizar administración de relaciones laborales y cumplimiento normativo.
- Entrenar al equipo en políticas y buenas prácticas de gestión de personas.
Perfil deseado:
- Titulación en Psicología, Ingeniería en RRHH, Administración de Empresas o carrera afín.
- Postgrado en RRHH (deseable).
- 6+ años de experiencia liderando equipos de recursos humanos.
- Inglés avanzado.
- Manejo avanzado de Excel.
- Liderazgo, comunicación, proac...