Job Description
functieomschrijving
Voorbereiden, controleren en verwerken van de loonadministratie in samenwerking met het sociaal secretariaat.
Beheren van tijdsregistraties, afwezigheden, verlof, arbeidsongevallen en andere personeelsdossiers.
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij payroll- en HR-gerelateerde vragen.
Verwerken van indexaties, ecocheques, vakantiegeld, eindejaarspremies en andere looncomponenten.
Opvolgen van interim- en IBO-dossiers, verzekeringen, premies en voorschotten.
Administratieve opvolging van in- en uitdiensttredingen en beheer van personeelsgegevens.
Opstellen van payroll- en HR-rapporteringen, inclusief overuren en sociaal passief.
Ondersteunen van HR-processen, interne communicatie en het naleven van sociale wetgeving.
jouw profiel